易居企业:倡议公司管理层自愿带头调整薪资
发布时间:2020-02-13 08:02

  中国网地产讯 12日,易居企业集团发布《致全体易家人的一封倡议书》。倡议书中同时提到,所有公司管理层在疫情期间,自愿带头调整薪资,与企业、与国家共度难关。

  就在公司拼尽全力保护我们免于暴露在病毒之下的时候,公司的经营收入也面临着最严峻的考验与困难。当每个月营收为零,但同时却要支付几个亿的人员工资成本时,当这些背后关系到几万个易家庭的时候,企业的抉择很艰难!我们不想落下一个易家人,但现实的企业囧途也不容回避。国家、企业、个人,三方只有同命运、互理解,保大家成小家,才能打赢,有盼头。

  公司本着不落下一个易家人的想法,在疫情期间推出“4不省”措施:一易居全国各城市公司务必以员工健康安全为首要要务,疫情保障物资坚决不能省;二湖北籍员工、在湖北境内工作的员工,疫情期间工资不能省,必须保障全额发放;三湖北籍员工、在湖北境内工作的员工,疫情期特别关爱津贴不能省,确保每人1000元的爱心补贴到位。四湖北籍员工、在湖北境内工作的员工疫情保险不能省,每人加购疫情保险。

  同时,易居企业表示,公司本着与国家企业共命运的想法,太阳2娱乐我们倡议 “1个省” : 所有公司管理层在疫情期间,自愿带头调整薪资,与企业、与国家共度难关。

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